Prazo de participação vai até 31 de outubro; movimento sindical reforça a importância do engajamento de todos os empregados
O Santander disponibilizou um link exclusivo para que os dirigentes sindicais liberados também possam participar do Censo da Diversidade, iniciativa que busca mapear o perfil dos trabalhadores e trabalhadoras do banco e promover políticas que garantam igualdade de oportunidades.
Para a coordenadora da COE Santander, Wanessa Queiroz, a participação de todos os empregados é fundamental para fortalecer a luta contra as desigualdades. “Esse censo é essencial para que possamos conhecer a realidade da categoria. Atuamos sempre para reduzir desigualdades e empoderar mulheres, jovens e trabalhadores com deficiência, garantindo condições de trabalho e ascensão profissional dentro do banco”, destacou.
A participação estará aberta até o dia 31 de outubro de 2025.
Acesse aqui o Censo da Diversidade
Importante: somente funcionários do Banco Santander conseguem acessar a pesquisa.
