No plano de Flávio Bolsonaro (PL), a desregulamentação do sistema celetista, jornada aumentada para até 12h (igual Milei na Argentina) ou até mais conforme acordo com patrão, escala para até 7 x 0 e a derrota da luta pelo fim da escala 6×1 serão os objetivos principais no curto prazo
Compare seu reajuste, ano a ano, nos dois governos. Apesar de toda a luta dos sindicatos, os bancos tinham total apoio de Jair Bolsonaro para esmagar os trabalhadores:
Reajuste dos bancários ABAIXO da inflação no governo Bolsonaro 2019/22
2019 – 1%
2020 – 1,44% abaixo da inflação
2021 – 0,5%
2022 – 0,83% ABAIXO da inflação
Total: 0,77 % ABAIXO da inflação
Reajuste dos bancários ACIMA da inflação no governo Lula 2023/26
2023 – 0,5%
2024 – 0,9%
2025 – 0,6%
2026 – 0,6%
Total: 2,6% ACIMA da inflação
Privatização do BB com demissões
Com o Banco do Brasil na mira do projeto de privatizações de Flávio Bolsonaro, milhares de trabalhadores, da ativa e aposentados, estarão com empregos e direitos ameaçados.
No dia 14 de setembro, durante uma reunião com empresários do grupo Esfera Brasil, em São Paulo, Daniella Marques, coordenadora do plano econômico do candidato à presidência, Flávio Bolsonaro, admitiu que “mais de 20 estatais” devem ser privatizadas, em caso de eleição do senador e que o “Banco do Brasil poderia (ser uma delas)”.
Antes de votar, você funcionário do BB precisa pensar no seu futuro e no de sua família.
O que deve acontecer aos empregados da Caixa num governo de Flávio Bolsonaro?
- Vão aprovar a Reforma Administrativa igual a enviada por Jair Bolsonaro, em 2020;
- Nesta Reforma empregados públicos poderão ser demitidos, por motivos econômicos ou desempenho insuficiente (No governo de Jair Bolsonaro, foi enviada a PEC 32/2020 de Reforma Administrativa, com este teor);
- A Caixa vai dar prejuízo num governo extremamente privatista, voltado aos interesses dos bancos particulares e sem compromisso social. Aí começam as demissões, primeiro por desempenho insuficiente (tudo com assédio moral e sexual. Lembre-se de Pedro Guimarães);
- Depois demitem quem tem salário maior e empregados com funções extintas (caixa, tesoureiro etc.);
- A meta será reduzir o quadro de trabalhadores pela metade!
Você quer isso para você, empregado Caixa? Pense no seu futuro e de sua família antes de votar!
Veja a destruição da CLT
Flexibilidade de horas: remuneração do 13º, FGTS e Férias conforme as horas trabalhadas, sem jornada máxima, podendo trabalhar direto até 18h, CONFORME ACORDADO COM O PATRÃO. Para que o trabalhador brasileiro possa escolher a sua própria carga horária.
Para Flávio Bolsonaro, direito é custo e liberdade é o trabalhador negociar sozinho com o patrão: “ou se continua com todos os direitos e o desemprego ou temos menos direitos e empregos”.
O plano de governo registrado no TSE tem um capítulo genérico, “Brasil que Prospera”, que promete “permitir que trabalhador e empresa combinem diretamente as condições de trabalho que funcionam para os dois, dentro da lei, em vez de seguir uma regra única”. Sem a defesa dos sindicatos. Será você e o patrão, imagine a pressão e ameaça de demissão!
Jovens com menos direitos
Contrato para jovens com FGTS reduzido de 8% para 2%, multa rescisória de 40% para 20%, isenção da contribuição patronal para a Previdência, trabalho aos domingos e feriados no comércio sem as restrições da CLT, acidente de trajeto reconhecido só “em veículo fornecido pelo empregador.
Aposentadoria só aos 70
Idade mínima de 70 anos HOMENS
Idade mínima de 68 anos MULHERES
